苹果公司年薪排行 设计师居榜首

22.天才吧客服

薪酬：4.407万美元（以下数据都是年薪）

天才吧客服对于苹果零售店的购物体验至关重要。但至少就薪酬而言，他们似乎并没有得到苹果的厚爱。

21.天才吧首席客服

薪酬：5.5626万美元

当你在苹果零售店的天才吧任职一小段时间后，薪酬将会有小幅度的上涨。苹果天才吧首席客服的薪酬则是一名优秀软件工程师薪酬的一半。

20.苹果零售店经理

薪酬：5.6046万美元

苹果需要一些人来管理零售店。零售店经理比天才吧的工作人员和销售代表的收入都要高。

19.客户经理

薪酬：8.2479万美元

客户经理需要管理和维持企业之间的关系。苹果和许多广告商、硬件供应商有着密切的联系，因此苹果需要人来管理和维持这些关系。

18.店长

薪酬：8.5357万美元

店长即为苹果每间零售店的头儿。平日你可能看不到他们站在前线同消费者打交道，但是就苹果的成功而言，他们功不可没。

17.业务分析师

薪酬：9.2169万美元

业务分析师需要确保苹果的业务顺利运转。

16.财务分析师

薪酬：9.4799万美元

苹果有一个高质量的财务团队，他们要确保业务顺利运转，同时也要保障良好的财务状况。

15.软件质量保证工程师

薪酬：9.9650万美元

苹果还要确保软件正常运行，并受到消费者的欢迎。这就是软件质量保证工程师的职责。

14.系统工程师

薪酬：10.431万美元

苹果有许多供应商和工厂，因此它需要管理自己的物流系统，以确保产品能按时发货。系统工程师需要确保整个产业链条的连续性，并对公司运营中的风险进行管理控制。

13.项目经理

薪酬：10.7631万美元

项目经理要确保在一个具体的项目中，所有的细节都粘合在一起，并且都能够按时完成。他们负责监督苹果内部一系列规章制度的落实情况。

12.固件工程师

薪酬：11.3155万美元

固件工程师要确保苹果所有的软件都能在硬件上正常运行。这是一个重要的职位，在软硬件方面都具备专业水准的人才才能胜任。

11.检测工程师

薪酬：11.3916万美元

检测工程师需要对产品进行压力测试，以确保产品符合苹果的质量标准。他们还要负责制定一套检测程序，确保苹果卖出的每台设备都是功能完善，没有缺陷的。

10.高级系统工程师

薪酬：11.7237万美元

其实这是苹果内部工资最低的高级职位之一。不过，高级系统工程师的年薪仍然相当于普通零售店店员的两倍。

9.硬件工程师

薪酬：11.8739万美元

硬件工程师的职责是确保苹果的硬件符合标准。

8.软件工程师

薪酬：11.9336万美元

软件工程师是苹果应用和操作系统背后的主脑。与之相比，谷歌软件工程师的薪酬则略高一些，平均收入为12.5322万美元。

7.数据库管理员

薪酬：12.2669万美元

苹果还需要处理大量的数据：无论是用户的使用数据，还是App Store的应用数据，又或是Siri等连网服务制造的数据，苹果都要好好整理它们。数据库管理员需要确保苹果的数据库反应迅速，不能掉线。

6.产品设计工程师

薪酬：12.5983万美元

设计在苹果是一项极其重要的工作。公司给产品设计师的待遇也相当可观，通常比软件工程师还要高一些。

5.机械工程师

薪酬：12.7464万美元

苹果的产品同样面临着许多传统的机械问题，公司需要解决机身发热和部件移位等问题。机械工程师要确保苹果的产品不会因为细节问题而被毁掉。

4.产品经理

薪酬：13.1108万美元

产品经理需要确保苹果的每一款产品都能符合自身的质量标准，需要关注产品生产过程的每一个环节。产品经理还需要与营销人员、设计师、软件工程师和硬件工程师进行沟通，成为一切事务的桥梁。

3.高级软件工程师

薪酬：14.0832万美元

高级软件工程师比高级硬件工程师的收入略低。到了这个级别，你也许就可以和苹果最神秘的产品打交道了，例如苹果地图或者iPhone操作系统。

2.高级硬件工程师

薪酬：15.0105万美元

当你在苹果任职很久之后，你可能会被提拔为高级硬件工程师。那么从现在开始，你将有大笔进账。

1.工业设计师

薪酬：17.414万美元

Steve Jobs曾不止一次说过，苹果是一家处于设计与科技交叉口的公司。在苹果的核心有一种创新能力，正是这种能力让他们的产品领先于谷歌等对手，这是别的公司所无法企及的优势。很显然，负责产品整个视觉体验的人，同时也是负责和消费者进行视觉交流的人，必定在苹果担任重要职位，也是苹果最具价值的人才之一。

2011年，苹果的设计大师Jony Ive套现3000万美元，单看这一点，他赚的肯定比上面列出的要多得多。